Mon projet a pour objectif de comprendre les effets de l'évolution du marché du travail local privé sur la qualité de l’éducation locale, avec un intérêt particulier pour les effets des salaires locales et le chômage sur :
- la décision des enseignants de quitter l’enseignement, et plus précisément, si les enseignants les plus productifs ont un avantage comparatif dans leur transition hors de l'enseignement;
- la décision d'entrer dans l'enseignement, et la productivité des nouveaux enseignants par rapport aux titulaires;
- la productivité globale de l’éducation.
La principale contribution de ce projet viens de la possibilité d’étudier de “la productivité” des enseignants. Cela nous permet de mieux évaluer qui quitte et qui entre dans le secteur public. Plus particulièrement, si les enseignants les plus productifs sont ceux qui quittent l'école, à condition qu'ils ne soient pas remplacés par des enseignants tout aussi productifs, la qualité des enseignants sera en moyenne plus faible.
