Recrutement

Poste et missions

Au sein du service IT et Datascience, et sous la supervision du Responsable équipe exploitation informatique et sécurité, le/la titulaire du poste partagera son temps de travail selon les missions suivantes :

• Sécurisation, exploitation et évolution des infrastructures informatiques (systèmes, réseaux, virtualisation), tout en garantissant un haut niveau de sécurité, de résilience et de disponibilité des services critiques.
• Application et contribution à l’amélioration continue de la PSSI
• Être force de proposition dans l’identification, l’évaluation et l’adoption de nouvelles technologies, architectures ou méthodes de travail relevant de son domaine d’expertise, afin d’améliorer les performances, la sécurité et l’efficacité du système d’information
• Support informatique de niveau 2 et plus aux utilisateurs

 

L’infrastructure informatique du CASD repose sur des serveurs d’application sécurisés hébergés dans deux datacenters certifiés, accessibles uniquement via un ensemble de boitiers informatiques d’accès dédiés appelés « SD-Box » installés dans les organismes partenaires. Ce dispositif permet aux utilisateurs extérieurs de travailler à distance sur les données confidentielles, dans de très bonnes conditions et avec des moyens de calcul puissants, sans que ces données individuelles ne sortent jamais des serveurs sécurisés.

L’infrastructure informatique du CASD est par conséquent caractérisée par un besoin important en matière de sécurité et de puissance de calcul. Cette infrastructure est en constante évolution et nécessite de nombreux développements pour se maintenir à l’état de l’art en termes de sécurité tout en permettant de fortes performances à un nombre croissant d’utilisateurs.

Le/la titulaire du poste participera au développement de l’infrastructure (sécurité, réseau, stockage, virtualisation, automatisation, etc.) ainsi qu’à son exploitation.

Le CASD étant une structure en forte croissance, aussi bien en termes de projets utilisateurs, de développement de son activité, que de données accueillies, le périmètre du poste est susceptible d’évoluer.

Relations

Le/la titulaire du poste sera en relation avec les utilisateurs de données hébergées par le CASD (actuels et prospects), les producteurs et déposants de données, ainsi que ses partenaires institutionnels. Il/Elle travaillera en proche collaboration avec la direction, les membres des autres services, et sera en contact avec les homologues européens et internationaux du CASD (dans le cadre de projets d’harmonisation).

Le/la titulaire du poste devra par ailleurs entretenir des relations avec les éditeurs de solutions de sécurité, de logiciels statistiques et fabricants de matériel.

Moyens

Le CASD dispose d’une infrastructure informatique importante, les moyens informatiques sont donc structurants et en évolution constante.

Le CASD attend une personne rapidement opérationnelle et disposant d’une excellente capacité d’adaptation.

PROFIL DU CANDIDAT

Qualités attendues

• Rigueur
• Organisation
• Sens du service
• Ouverture d’esprit
• Bon sens relationnel
• Capacité d’analyse et de résolution de problèmes
• Maîtrise de l’anglais technique

Formation et expériences

• Formation de niveau BAC+5 dans le domaine informatique, école d’ingénieur ou équivalent
• Des connaissances générales sur la sécurité informatique seront requises
• Plus de 5 ans d’expériences, alternance comprise, d’administration Système Windows est requise. Une certification Microsoft serait appréciée.
• Compétences techniques attendues : administration et hardening Active Directory, GPOs, PKI, infrastructure de stockage et de sauvegarde, automatisation via PowerShell et/ou python, gestion des vulnérabilités et des correctifs

CONDITIONS MATERIELLES

• Type de contrat : CDI à temps plein
• Date de prise de poste : dès que possible
• Localisation du poste : Immeuble « Le Polaris » – 76, avenue Pierre Brossolette – 92240 MALAKOFF
• Déplacements rares
• Entre 42K et 50K euros bruts annuels sur 12 mois
• Mutuelle/prévoyance/titres-restaurant
• Télétravail hybride possible, au terme de la période d’essai, à raison de 2 jours/semaine
• 37h30 par semaine/15 jours de RTT
• Horaires variables

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

• 1er entretien avec RH (visio)
• 2ème entretien avec le Responsable équipe exploitation informatique et sécurité et le Chef du Service (présentiel)
• 3ème entretien éventuel avec le Directeur (présentiel)

CONTACT

Merci d’envoyer votre candidature à recrutement@casd.eu en mentionnant l’intitulé du poste dans l’objet