Innovation et qualité de l'emploi

L’objectif de ce projet de recherche est d’analyser empiriquement les liens entre innovation et qualité de l’emploi (définie au sens du Bureau International du Travail ou de la Commission Européenne, comme un concept multidimensionnel incluant notamment le salaire, le type de contrat de travail, la durée et les conditions de travail…), à plusieurs niveaux : au niveau des pays, sur la base des enquêtes européennes existantes, et au niveau des entreprises.